Ecco una carta in più che potete giocarvi al momento del colloquio di lavoro, si tratta delle competenze trasversali, ossia le capacità sempre più richieste a livello lavorativo e che possono essere il vostro asso nella manica a livello professionale, che possono darvi quella spinta in più rispetto agli altri candidati per convincere il vostro futuro davore di lavoro che siete voi la persona giusta.
Ecco un elenco delle competenze trasversali più apprezzate e più “spendibili” in un colloquio:
- Leadership (attitudine al comando): l’abilità di influire positivamente sugli altri e la capacità di animare i collaboratori per raggiungere gli obiettivi comuni
- Comunicazione: l’abilità per insegnare e trasmettere concetti
- Innovazione: capacità di creare nuove soluzioni e risolvere problemi
- Metodo: capacità di agire con ordine e rigore metodologico
- Tolleranza allo stress: sapersi controllare e lavorare sotto pressione
- Sociabilità: l’abilità di creare e mantenere contatti con persone diverse, anche con la finalità di raggiungere gli obiettivi prefissati
- Visione strategica: la capacità di anticipare i possibili scenari futuri e di pensare a possibili contromisure
- Pianificazione: l’abilità di stabilire in maniera afficaci le azioni da compiere
E voi, di quali competenze trasversali disponete? Come le utilizzato nel vostro lavoro? Lasciate un commento per dire la vostra!
